Deberes y responsabilidades: Los deberes y responsabilidades principales incluyen, entre otros, los siguientes:
- Programar al personal para los costos de mano de obra adecuados.
- Determinar la cantidad y el tipo de alimentos e insumos requeridos utilizando sistemas de producción y controlando los costos de los alimentos.
- Asegurar la disponibilidad de suministros y alimentos o sustitutos aprobados con tiempo suficiente para la preparación.
- Enseñanza continua, liderando y motivando al personal de manera positiva
- Coordina la introducción de nuevos elementos del menú del chef ejecutivo corporativo al personal.
- Planifique la producción de alimentos para coordinarla con las horas de servicio de las comidas, de modo que se conserve la excelencia, la calidad, la temperatura y la apariencia de los alimentos.
- Facilita la correcta preparación de todos los alimentos servidos siguiendo recetas estándar y pedidos de dietas especiales dentro de los límites de tiempo especificados.
- Supervisa la distribución de los alimentos para el servicio
- Almacene y manipule adecuadamente los alimentos crudos o preparados y los suministros no alimentarios, marcando la fecha y el artículo.
- Manipule los alimentos de una manera que sea consistente con las pautas del departamento de salud local.
- Siga las técnicas adecuadas de manipulación de alimentos y coordine el uso del tiempo, el material y el equipo para evitar desperdicios y gastos innecesarios.
- Informar de la reparación y el mantenimiento necesarios de los equipos al Ministerio del Interior y facilitar la subcontratación de las reparaciones.
- Enlace para asuntos de personal, reporta todos los problemas a Recursos Humanos
- Siga todas las normas y reglamentos designados para el uniforme, el aseo, la seguridad y el saneamiento
Conocimientos y habilidades:
- Certificación ServeSafe y Certificado de Manipulador de Alimentos (o capacidad para obtener)
- Conocimientos informáticos (es decir, Microsoft Word, Excel, Outlook)
- Habilidades matemáticas básicas
- Capacidad para seguir instrucciones y procedimientos escritos y orales.
- Capacidad para supervisar y motivar a otros mientras actúa como un modelo a seguir, conocimiento de las prácticas y procedimientos de supervisión.
- Habilidades efectivas de comunicación, resolución de problemas, planificación, organización y creatividad; Ganas de aportar ideas innovadoras
- Administra el tiempo de manera efectiva y prioriza las tareas para un servicio eficiente
- Capacidad para delegar tareas de manera efectiva.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
- Demuestra buen juicio y habilidades para tomar decisiones.
- Capacidad para realizar múltiples tareas, así como para concentrarse en la tarea con interrupciones constantes.
- Conformidad con los más altos estándares de integridad personal y comportamiento ético.
- Excelente conocimiento de Microsoft Office: Word, Excel y PowerPoint.
- Familiaridad con el equipo de cocina que incluye:Equipo de cocina
- Hornos
-
- Estufas
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- Lavavajillas
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- Cortadoras
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- Vapores
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- Mezcladoras
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- Cuchillos
Tipo de puesto/Horas de trabajo previstas:
Este es un puesto asalariado que está exento del pago de horas extras. Los días y las horas de trabajo varían según el horario comercial y los requisitos del trabajo. El negocio opera los siete (7) días de la semana; y el horario comienza a las 8 a.m. y puede extenderse hasta las 2 a.m., dependiendo del trabajo requerido. Nuestra expectativa es una semana laboral de 50 horas de turnos variables.
Cultura de trabajo:
¡Nuestros chefs ejecutivos deben encarnar el espíritu de la hospitalidad y operar con la intención de garantizar que todos los huéspedes se vayan felices! Nuestros gerentes y chefs trabajan en estrecha colaboración para garantizar que siempre estemos sirviendo alimentos y bebidas de la más alta calidad. La ejecución de recetas según las especificaciones, la integridad de la manipulación del producto, la seguridad y el saneamiento no son negociables. El entrenamiento y desarrollo continuo de todo nuestro personal en la ejecución de nuestros estándares de servicio y satisfacción del huésped es una necesidad. Nuestros Chefs son líderes en vivir nuestra Misión, Visión y Valores.
El chef ejecutivo proporciona liderazgo y asistencia a todo el personal para garantizar que todos los miembros del equipo estén centrados en los huéspedes y en el equipo. Nuestro chef ejecutivo ejercerá el conocimiento de las operaciones del restaurante, administrará los recursos del personal, brindará asesoramiento, desarrollará y entrenará a los miembros del equipo y ayudará a aumentar las ventas y las ganancias mientras mantiene los estándares operativos.
Únete a la familia CRAVE
Nuestro personal es nuestra familia y a nuestra familia le apasiona crear recuerdos para nuestros huéspedes. Nuestro principal objetivo es asegurarnos de que cada invitado tenga una experiencia gastronómica memorable y que nuestra familia CRAVE esté aquí para que esto suceda. Anticipamos las necesidades de nuestros huéspedes, recomendamos nuevos y emocionantes platos, les presentamos nuevos sabores y trabajamos muy duro para asegurarnos de que la experiencia de nuestros huéspedes en CRAVE se convierta en un fantástico recuerdo del tiempo que pasamos con amigos y familiares.
Nuestra misión
¡Haz lo que sea necesario para hacer feliz a CADA invitado!
Nuestra visión
Ser el principal proveedor del espíritu de hospitalidad.
Nuestros valores
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Gran entrenamiento inicial y desarrollo continuo
¡Desde el primer día, su capacitación y desarrollo son un enfoque clave!
Descuento generoso en alimentos
Disfrute de sus artículos de menú favoritos con nuestro generoso descuento en alimentos.
Oportunidades de crecimiento
¿Buscas avanzar en tu carrera en el negocio de la hostelería? Con nuestro crecimiento y ojo para el talento, el cielo es el límite a donde puedes ir con nosotros.
Beneficios
¡Beneficios que van más allá de la salud dental y son valiosos para usted!
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Poniéndolo en un lugar donde puede planificar su jubilación.
Horario flexible
Sus gerentes trabajando con usted para crear su mejor horario!